高大尚的名字背后，做的是简单重复的体力劳动，盈利能力普遍低下，从业人员收入不高，招人难，留人难，成为这个行业的痛点!

　　是这个行业没有消费能力吗?显然不是，车主是高消费群体。

　　是商业价值观出了问题，满大街的车，开个美容店也不要过大的投资，马上就能开业收钱，这背后隐含着抄袭和模仿的逻辑，病根就在这里，没有创新，仍然是低附加值的堆集，导致行业越来越拥挤，同质化严重，利润空间严重萎缩，为什么不能做雪中送炭、锦上添花的好事呢，与已经开张的门店形成互补呢!

　　确实，差异化的项目并不容易找到，即使找到了，也存在怀疑和担忧。

　　比如钜轩微修的快速划痕补漆、大灯修复翻新、轮毂修复翻新、内饰私人定制等等特色项目，都是在门店经营中所发掘的，再经过技术研发、市场检验和推广应用环节，项目很成熟，与传统汽车后服务项目兼容并蓄，相得益彰。

　　如果汽车美容店引进这些项目，招人就很容易了

　　一、技术门槛比较低，初中毕业就能学会，每个项目培训时间不超过7天，即使老板投入，也不至于负担太重。

　　二、门店老板亲自来学，则更好，可以教会所招的人，让别人多一门手艺，很多人都愿意留下来。

　　三、要给员工做好职业规划，鼓励员工成为企业的合伙人，要有这个胸怀和魄力，未来没有老板，只有合伙人。

　　如果汽车美容店老板愿意的话，可以了解基督文化，这是一个讲爱的文化，在这个物质横流的世界里，不缺吃、不缺穿、不缺住，但这些孩子缺少爱，缺少关怀和照顾，留守儿童的记忆一直挥之不去，只有爱能造就人!

　　汽车美容店缺人的真相是缺少爱!