钜轩微修历经五年发展，在给予和奉献的核心价值观引领下，得到行业尊敬和推崇，那么，钜轩微修肩负着什么样的使命呢?

　　钜轩微修从一间洗车店开始，就种下帮助别人蒙福和获财的“生命树”，只要车主有所求，钜轩就必回应，不计成本的为车主的问题解决进行技术研发和市场实践，而且要求车主承担尽量小的成本，技术工艺方面力求简单，效率要高。

　　在员工选用上，钜轩微修几乎不设门槛，只要有一颗改变自己命运的心和勇气。薪酬设计倾向于员工，给予员工足够大的空间，五年来，超500位员工在这个平台上恋爱、结婚、生子、实现三有“有房子、有车子、有票子”，为员工蒙福和获财，让钜轩微修走得非常稳健，员工离职率极低，在行业里也是一个奇迹。

　　正是秉持帮助别人蒙福和获财的特殊使命，员工也得到很大的启示和感染。

　　他们极力地推介公司的盈利项目和运营思维。在获得自己经济需要的同时，让终端门店老板也能蒙福和获财。

　　钜轩微修开通电话、网络、微信等方式，进行全方位营销，本身就向终端门店展示了一种市场营销的生动课程。在国家政策大幅调整、关联保险部门费改和公车改革落地的情况下，终端门店面对直接车主，营销策划和执行深度缺乏。这种能力对于终端门店而言，非常难以提升和突破。

　　钜轩微修的特殊使命就是带领终端门店一起做营销，总部准备好所有基础工具，需要终端要做的就是动动指头。产生的所有收益，都归终端所有。

　　蒙福和获财能力是需要引领和训练的，钜轩微修挑起这个特殊使命，只为与钜轩有关系的群体，都具有蒙福和获财能力!